Alliance Paysans Ecologistes Consom'acteurs

Amapiens, Amapiennes, Paysans, Paysannes, rejoignez le Conseil d’Administration de notre Réseau AMAP Auvergne Rhône-Alpes !

Pourquoi rejoindre le réseau ?

Comme de nombreuses associations, le réseau AMAP AuRA a besoin de recruter et fidéliser des administrateur·ices afin de faire vivre le projet de l’association : le soutien d’une agriculture paysanne et l’accès à toutes et tous à une alimentation digne, durable et de qualité.

Celles et ceux qui sont engagé·es au sein du CA, sont heureux·euses de voir de nouveaux visages et de nouvelles énergies les rejoindre à chaque assemblée générale.

Pour continuer à défendre un système agricole et alimentaire plus juste, nous avons besoin de nous mobiliser en nombre !

Dans la composition du CA, nous accordons une grande importance à avoir une représentation territoriale la plus large possible (couvrant les 12 départements dans l’idéal) et tous vos profils sont les bienvenus.

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Par exemple, le travail fourni par le CA ces dernières années a permis : 

• La création de nouvelles AMAP chaque année (+35 AMAP en 5 ans)

• La sensibilisation du grand public aux enjeux de l’agriculture paysanne (+150 personnes s’inscrivent au cycle de webinaires Décryptons l’Agriculture Paysanne chaque année)

• L’accès à une alimentation de qualité pour toutes et tous  avec la mise en place de paniers solidaires dans les AMAP (+40 AMAP ont mis en place des contrats solidaires)

• Des paysan·nes en AMAP de plus en plus nombreux (2200 paysan·nes en AMAP en 2026)

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Nous rejoindre et apporter votre différence !

Donner un peu de votre temps, partager vos talents et participer à une belle aventure humaine ?

En nous rejoignant, vous :

• Contribuerez à un projet d’intérêt général qui a du sens, portant sur l’agriculture, l’environnement et l’alimentation, dans une approche de territoire, citoyenne et ouverte à toutes et tous

• Rencontrerez des personnes engagées et inspirantes, apprendrez et partagerez de nouvelles compétences, leur apporterez les vôtres

Vous voulez en savoir plus contactez-nous :

•  Flore, administratrice dans le Rhône
• Jean-Marc, administrateur dans la Loire 
• Philippe, administrateur dans le Puy de Dôme
• Christian, administrateur dans la Drôme

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Quel rôle a le Conseil d’Administration pour l’association ?

Le Conseil d’Administration est l’organe de gouvernance indispensable de notre réseau.

Avec l’équipe des salariées, il a pour objectif de mettre en application les actions décidées à l’Assemblée générale.

Lieu de décision essentiel, il est investi des pouvoirs les plus larges pour prendre toutes décisions relatives à la gestion et au fonctionnement de l’association, pour la représenter et agir en son nom.

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Quel engagement pour l’administrateur·ice ?

L’engagement minimum : participer aux réunions du CA.

Participer à au moins la moitié des CA de l’année (6 en 2026, en distanciel pour la plupart, quelques-uns de manière hybride : une partie du CA se retrouvant au local lyonnais).

Allez plus loin :

En participant à un ou plusieurs groupes de travail :

• régulier (vie associative, communication,  solidarité avec les paysan.nes, accessibilité alimentaire…),
• périodique (comme le changement des statuts cette année).

Et … peut-être, après une période d’adaptation, en faire encore plus.

En prenant en charge une fonction au bureau ou la responsabilité d’un groupe de travail.

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Témoignages et paroles de bénévoles

Bastien, paysan en AMAP et administrateur au Réseau des AMAP AuRA

Ce qui m’anime dans le Conseil d’Administration ?

Ce qui me pousse à m’engager comme administrateur, c’est avant tout le sens que je trouve dans cette démarche. Je crois profondément à la valeur du collectif : réfléchir ensemble, faire avancer des projets communs, contribuer à une dynamique positive. C’est motivant de se sentir utile et de voir qu’on peut avoir un impact, même à son niveau.

Les projets dans lesquels je m’implique :

Je participe aux projets qui font vivre le réseau, qui créent du lien et qui permettent de faire avancer les choses concrètement. J’aime être là où ça bouge, là où on échange, où on construit, où on essaie de faire émerger de nouvelles idées.

Ce que j’aime dans le Réseau AMAP AuRA :

Ce que j’aime le plus, c’est l’énergie qu’on y trouve. Il y a de la bienveillance, de la sincérité, de l’entraide, et surtout des personnes engagées. On apprend les uns des autres, on partage beaucoup, et ça donne vraiment envie de continuer à s’investir.

Claire, amapienne à l’AMAP de la Monne (Puy-de-Dôme) et administratrice au Réseau des AMAP AuRA

Ce qui m’anime dans le Conseil d’Administration ?

Prendre de la hauteur sur le mouvement des AMAP en région, s’inspirer des fonctionnements des autres AMAP et paysan·nes, accompagner l’équipe dans ses problématiques quotidiennes, porter la voix des AMAP de ma région !

Les projets dans lesquels je m’implique :

Je n’ai malheureusement pas le temps de suivre une commission ou un projet en particulier, mais je suis attentivement ce qu’il s’y passe, propose mon aide dès que je le peux et participe aux Conseils d’administration. L’implication au Réseau des AMAP AuRA peut se faire selon son temps disponible !

Ce que j’aime dans le Réseau AMAP AuRA :

Ce que j’aime le plus, c’est l’énergie qu’on y trouve. Il y a de la bienveillance, de la sincérité, de l’entraide, et surtout des personnes engagées. On apprend les uns des autres, on partage beaucoup, et ça donne vraiment envie de continuer à s’investir.

Christian AMAP La Tricastine St Paul-3-Châteaux (26) :

« Déjà quelques années que je suis administrateur du réseau (quand on aime on ne compte pas) où je participe aux réunions au mieux de mes disponibilités, surtout quand celles-ci ont à traiter de sujets d’importance.

Habitant tout au Sud de la Région, ce n’est pas toujours facile de participer en présentiel ou de se rendre aux évènements mais l’utilisation des visio-rencontres est facilitante. J’apprécie la façon dont notre fonctionnement permet des échanges riches et respectueux. Chacun y apporte son vécu et ses différences, ses points de vue et ses convictions tout en restant ouvert aux opinions divergentes.

Je me suis engagé dans le réseau car je voyais bien son importance dans la représentativité des amap au niveau des décideurs régionaux et aussi par les services et les soutiens qu’il nous rendait. Un juste retour des choses.

J’ai vraiment réalisé son impact au moment du COVID. Alors que certaines amap subissaient les pressions des mairies ou des forces de police, l’intervention du réseau auprès de la Préfecture de Région a été primordiale. Nous avons pu alors relayer très vite l’information au grand soulagement de nos associations.

Au même moment, une autre médiation auprès du Préfet de la Drôme a pesé dans sa décision de réouvrir au public les jardineries et pépinières.

Avec Christine, autre administratrice, elle aussi de l’amap La Tricastine, nous informons régulièrement nos adhérents des actions du Réseau. Nous pouvons affirmer que le regard porté par ces derniers a considérablement changé. Le questionnement sur l’utilité d’adhérer au réseau n’existe plus. Rien que cela conforte notre engagement. »

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Le coin juridique : extraits des statuts de l’association (article 13) :

** L’association est dirigée et administrée par un conseil d’administration (CA) …

** Les membres du CA sont élus par l’assemblée générale annuelle de l’association pour un mandat renouvelable de 3 ans. Les membres sont choisis parmi les représentants des AMAP, ceux des réseaux territoriaux d’AMAP, des amapiennes et des amapiens, des paysannes et des paysans membres …

** Il est recherché, au moment de l’élection en assemblée générale, la représentation territoriale le plus large possible (couvrant les douze départements de la Région AuRA) avec l’objectif de la parité de genres. Pour pouvoir fonctionner valablement, le conseil d’administration doit réunir au moins 10 et au plus 22 membres …

** Le conseil d’administration est renouvelé par tiers tous les ans …

** Le conseil d’administration se réunit au moins quatre fois par an, et aussi souvent que nécessaire. Les réunions peuvent se faire en présentiel, sous forme distancielle (par visioconférence ou téléphone) ou sous forme hybride …

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Devenir membre du collectif d’Alliance PEC Isère, qu’est ce que c’est ?

Lors de l’Assemblée Générale, l’association constitue sa nouvelle équipe administratrice, le Collectif Réseau AMAP Isère. Le Réseau de l’Isère a besoin d’énergies nouvelles pour soutenir une action forte et créative, et soutenir la diversité des thématiques portées par les AMAP. 

Amapien.nes, paysan.nes, associations partenaires, sympathisant·es vous pouvez tous.tes devenir membre du Collectif ! (1 représentant.e par AMAP)

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Quel est le rôle d’un.e administrateur.trice ?

C’est participer aux côtés de la salariée à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l’association, être l’interlocuteur·rice des adhérent·es et partenaires du réseau, et participer aux réunions du collectif.

Dans le réseau AMAP Isère, chacun s’engage selon ses disponibilités et ses préférences !

En 2026, le collectif a besoin d’énergies, de référents bénévoles pour accompagner les projets suivants :

– Augmenter le nombre d’AMAP et le nombre de paysans en AMAP sur le territoire :

• Accompagner des créations d’AMAP pour soutenir des installations paysannes
• Rencontrer des paysan·nes porteur·ses de projets en AMAP

– Maintenir les AMAP et fermes existantes : aller à leur rencontre pour mieux identifier leurs problématiques, leurs besoins …

– Renforcer l’accessibilité pour tous.tes en AMAP :

• essaimer des dispositifs solidaires dans d’autres AMAP
• Partager d’autres formes d’initiatives solidaires dans les autres réseaux

– Représenter le réseau local auprès de partenaires, financeurs, politiques… et défendre un modèle agricole et alimentaire durable

– Contribuer à l’animation de la vie associative (suivi RH, finances, statuts, lien avec la Maison de la Nature et de l’environnement)

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Comment fonctionne le collectif ?

Durée du mandat, intégration et temps de réunion

Le mandat d’administrateur.trice dure 1 an.

La première réunion du Collectif sera une réunion d’information/intégration :

– Se connaître entre administrateurs.trices et salariée

– Avoir une vision globale de l’ensemble des missions de l’association

– Comprendre le fonctionnement du Réseau AMAP Isère

– Déterminer les actions sur lesquelles les bénévoles souhaitent s’investir

Le collectif se réunit au moins 6 fois par année de mandat.

Conscient·es de l’étendue du territoire, les réunions alternent des temps de présentiel et par visioconférence.

Il est également possible de s’investir sur des sujets spécifiques. Trois groupes de travail se réunissent régulièrement pour travailler sur les projets suivants : « l’accessibilité alimentaire », « l’accompagnement des AMAP », « l’accompagnement des paysans ».

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Amapiens, Amapiennes, Paysans, Paysannes, rejoignez le Collectif d’Alliance PEC Isère !

Pour en savoir plus et échanger avec un.e bénévole du Réseau :

Contacter : Anne Charvet (Coordinatrice)

Tél : 09 72 55 45 38

Mail : contact@alliancepec-isere.org 

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Le coin juridique : extraits des statuts de l’association (articles 12, 14 et 15) :

** L’association est administrée par un Conseil d’administration (CA), élu pour une durée d’un an parmi les membres de l’association. Le CA constitue l’instance de décision de l’association. Le CA vote
annuellement un organigramme précisant le fonctionnement de l’association.

** Le Conseil d’administration est investi des pouvoirs les plus étendus pour agir au nom de l’association et faire tout acte entrant dans l’objet de celle-ci. Le Conseil d’administration peut notamment ester en justice en mandatant tout membre de son association pour la représenter.
Le conseil d’administration met en œuvre les décisions de l’assemblée générale, organise et anime la vie
de l’association, dans le cadre fixé par les statuts. Chacun de ses membres peut être habilité par le conseil
à remplir toutes les formalités de déclaration et de publication prescrites par la législation et tout autre acte nécessaire au fonctionnement de l’association et décidé par le conseil d’administration. Tous les membres du conseil d’administration sont responsables des engagements contractés par l’association.
Les rôles et responsabilités de chaque membre seront précisés dans le règlement intérieur et décidés lors
d’une délibération du conseil d’administration.

** Le Conseil d’administration se réunit au moins trois fois par an sur convocation sur demande d’un quart de ses membres. Les réunions du Conseil d’administration sont ouvertes à tous les membres de l’association.

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Le réseau AMAP Auvergne-Rhône-Alpes vous propose un « kit de communication » pour découvrir les supports et outils qu’il met à disposition des AMAP et des fermes du territoire, disponible gratuitement pour les AMAP adhérentes, et au prix de 35€ pour les AMAP non adhérentes.

Le kit comprend un assortiment de supports (flyers, BD, guides, goodies…) pour habiller vos stands (forums des associations notamment), appuyer votre communication à l’année, accompagner votre modèle économique et approfondir la réflexion sur les chantiers que vous pouvez mener en AMAP (accessibilité alimentaire, solidarité avec les paysan·nes…).

Vous pouvez aussi (ou ensuite) commander une quantité personnalisée de chaque support en écrivant directement à l’adresse communication@amap-aura.org

CONTENU DU KIT

• 1 carte postale « Mouvement des AMAP »
• 50 Flyers « Qu’est-ce qu’une AMAP ? »
• 10 Flyers « Engagement en AMAP » (décryptage de la charte)
• 5 Flyers Réseau AMAP Auvergne-Rhône-Alpes
• 5 BD « Amapien·nes, pourquoi pas moi ? » (avec bon de commande)
• 5 BD « Paysan·ne en AMAP, pourquoi pas moi ? » (avec bon de commande)
• 1 guide « L’Engagement Citoyen en AMAP »
• 1 BD « L’agriculture paysanne expliquée aux citoyen·nes » (Confédération paysanne)
• 1 BD « Voyage vers des horizons verdoyants » du mouvement URGENCI
• 2 livrets recettes « Amapien·nes en cuisine »
• 5 fiches sensibilisation et recettes « Semences paysannes » (Réseau AMAP Auvergne-Rhône-Alpes et Réseau semences paysannes)
• 1 guide « Accessibilité alimentaire en AMAP » (avec bon de commande)
• 1 Livret « Solidarités en AMAP »
• 1 BD « Éleveurs, consommateurs, tous engagés! » de la Confédération Paysanne et la FADEAR
• 1 BD « Histoires de semences » par le Réseau Semences Paysannes
• 1 BD « Encore des patates !? » pour une Sécurité sociale de l’Alimentation
• 1 Indispen’sac (sac AMAP tissé dans la Loire avec bon de commande)

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Pour faire vivre votre AMAP ou organiser des événements de sensibilisation à l’agriculture et l’alimentation durable, les réseaux AMAP vous mettent à disposition, en téléchargement ou en prêt, différents jeux et animations à proposer dans vos AMAP. N’hésitez pas à les adapter à vos besoins !

Les jeux de l’oie (empruntables)

Pour petits et grands, ces jeux de l’oie peuvent vous permettre d’intervenir à différentes étapes d’un projet d’animation. Ils peuvent être supports de sensibilisation grand public lors d’un évènement, ils peuvent également servir de supports d’animation pour l’accompagnement d’un groupe d’adulte ou d’enfant en phase de démarrage pour faire un état des lieux des connaissances et susciter l’intérêt pour la question ou bien en phase de bilan après un accompagnement pour évaluer les connaissances et clôturer le projet. Ils fonctionnent pour un groupe entre 6 et 12, et durent environ 30 minutes en extérieur ou intérieur.

Ces jeux peuvent être empruntés en nous contactant à communication@amap-aura.org.

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Des jeux à télécharger (non empruntables)

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Des idées d’animations autour des enjeux agricoles et alimentaires

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